轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳《關(guān)于做好機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人聘用及工資管理有關(guān)問題的通知》
各縣（市、區(qū)）人事局、市直有關(guān)單位：
現(xiàn)將省人事廳《關(guān)于做好機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人聘用及工資管理有關(guān)問題的通知》（粵人發(fā)[2003]261號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，同時結(jié)合我市的實際情況，就有關(guān)具體問題通知如下，請一并貫徹執(zhí)行。
一、建立技術(shù)工人崗位數(shù)據(jù)庫。各單位必須按勞動部一九九二年編制的《中華人民共和國工種分類目錄》及省人事廳粵人薪[1997]3號文件附表一規(guī)定的《機關(guān)、事業(yè)單位工人技術(shù)等級崗位考核工種表》規(guī)定的工種規(guī)范，將現(xiàn)有工種設(shè)置情況，填報《梅州市機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人崗位設(shè)置信息表》（附表一）于12月10日前報同級政府人事部門核準建庫。今后，凡設(shè)置新的技工崗位，必須填報上述表格，經(jīng)核準設(shè)置后才能聘用技工，否則不予套改工資。
二、事業(yè)單位技師職數(shù)的核定。以市直、各縣（市、區(qū)）為單位核定技師職數(shù)。市人事局于每年初按規(guī)定核定各單位的技師職數(shù)，并分別下達。各縣（市、區(qū)）按下達的技師職數(shù)聘用技師，具體聘用辦法由市人事局另行制定。
三、上崗證書的認定。技術(shù)工人取得的上崗證書，必須是政府行政主管部門頒發(fā)或經(jīng)政府行政主管部門授權(quán)頒發(fā)、認可的；具有大中專畢業(yè)學(xué)歷者從事技工工作，其所學(xué)專業(yè)與其從事的工種崗位相同或相近的，其學(xué)歷證（畢業(yè)證），經(jīng)政府人事部門審核認定后，可視為上崗證書。
四、技術(shù)工人技術(shù)崗位年限的確定。新參加工作的技術(shù)工人（含獲取一次性經(jīng)濟補償后重新吸收的人員），從參加工作的當(dāng)年起計算本技術(shù)崗位的年限。調(diào)動人員的技術(shù)崗位年限，以檔案記載及相關(guān)材料為依據(jù)予以審核認定。專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)聘技術(shù)工人崗位的，如原從事的專業(yè)與現(xiàn)從事的技術(shù)工種相同或相近的，經(jīng)政府人事部門審核認定后，其所任的中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年限可與現(xiàn)聘用技師(含技師)以下崗位的年限合并計算，任助理級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年限可與現(xiàn)聘用的中級工(含中級工)以下崗位的年限合并計算；任員級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年限可與現(xiàn)聘用的初級工崗位的年限合并計算。從事同一工種、同一等級技術(shù)崗位的，其崗位年限有間斷的，該工種年限可前后合并計算。同工種低聘的，其原從事的高一等級技術(shù)崗位年限，可與現(xiàn)聘用的低一等級的技術(shù)崗位年限合并計算。在計算技術(shù)崗位年限時，年度考核不合格的年份應(yīng)予扣減。
五、技術(shù)工人晉升技術(shù)等級，用人單位必須對其進行相關(guān)崗位的業(yè)務(wù)知識考試和實際業(yè)務(wù)技能的綜合考核?？荚嚒⒖己说慕Y(jié)果、晉升的技術(shù)等級及聘用條件必須在單位公示。
六、粵人發(fā)[2003]261號按文三（三）點規(guī)定中：“解聘后未被聘用的，其工資從解聘的下月起就近就低按普工崗位確定?！备臑榘雌洮F(xiàn)從事的新崗位重新確定工資。
七、原由政府人事部門培訓(xùn)考核，取得了《廣東省機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)等級崗位證書》，或者經(jīng)政府人事部門按粵人薪[1995]2號、[1997]3號文件規(guī)定的資格條件審核后由勞動部門培訓(xùn)考核，取得《職業(yè)資格證書》的，可按原規(guī)定聘用。今后的技工聘用一律按現(xiàn)行規(guī)定辦理。
八、機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人實行聘用，是機關(guān)事業(yè)單位人事制度改革的一項新舉措，有利于用人單位搞活用工機制和調(diào)動職工的積極性。其政策性強、涉及到機關(guān)事業(yè)單位廣大干部職工的切身利益。各單位要加強領(lǐng)導(dǎo)，做到宣傳到位，工作過細，政策把握準確，于今年12月底前完成技工的重新聘用工作（聘用表可按文件附表二式樣自行印制），市直財政統(tǒng)發(fā)單位并將其審批的技工聘用表報市人事局工資福利科一份備案。
附表一：《梅州市機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人崗位設(shè)置信息表》
附表二：《梅州市機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人崗位聘用表》
二〇〇三年十一月二十七日
抄 送：省人事廳工資處
梅州市人事局辦公室 2003年11月27日印發(fā)
